搜索: 大数据

大数据为何走不进人力资源管理？

【大数据为何走不进人力资源管理？】 大数据的HRM大未来 大数据是什么?简单来说，大数据就是大量的数据，其具有4V的特点：Volume(大量)、Velocity(高速产生)、Variety(多样性)、veracity(真实性)。进一步看，就是在某些领域通过传感器和屏幕等入... [全文]