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【招聘面试如何察言观色？】 察言观色方法一：首先，很重要的一点是要营造轻松自然的面试环境，让应聘者彻底的放松，卸去伪装，回归其本原（性）和自然状态，这样才有察言观色的正确基础，否则，仍旧是在雾里看花或是蜻蜓点水，看不透其本质...

发表于 11 年前    154 人气 查看详细

教你做表格，办公室工作必须要学习的东西！教程很全，也超级实用...

发表于 11 年前    52 人气 查看详细

现代市场营销学教程第1章 现代市场营销导论第2章 市场环境分析第3章 消费者行为分析第4章 市场营销信息系统和市场预测第5章 市场细分与目标市场定位战略第6章 产品策略第7章 定价策略第8章 营销渠道与物流管理第9章 促销策略第10章...

发表于 12 年前    638 人气 查看详细

战略营销透视战略营销透视（一）战略营销透视（二）中欧的战略案例分析营销总监培训教程《销售与市场》连载营销案例库比低价更有效的销售策略德隆国际战略投资有限公司战略规划管理构建战略性人力资源管理理念惠而普公司竞争战略结易思然《战略管理培训...

发表于 12 年前    152 人气 查看详细

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发表于 12 年前    493 人气 查看详细