红杉资本

发表于 11 年前    2 回答 查看详情

【提升员工培训效果的秘诀】 当今越来越多的企业更加关注员工培训，关注培训效果。但遗憾的是，仍然常听到企业抱怨无法实现培训的预期效果。培训无用论仍存在于很多员工心里，最终出现应付培训，流于形式的现象。那么，原因何在，应当如何走...

发表于 11 年前    93 人气 查看详细

【没有人才企业管理何从谈起？】 目前，中国的人力资源体系已经基本建立，企业已将注意转移至如何吸引优秀的人才，并发挥其价值，即：迫切地需要人才管理体系的建设。例如：许多公司建立素质模型体系、领导力发展体系就是其中的一个表现。估...

发表于 11 年前    46 人气 查看详细

【解析不断进化的商业模式】 互联网服务的主要投资者不是财政而是民间资本，尤其是风险投资，它是一个投资驱动的产业，这种发展形态决定了，商业模式创新是互联网发展的主旋律。 关于商业模式，人们越来越多地注意到生态限制。比...

发表于 11 年前    28 人气 查看详细

【营销界的发展趋势延伸】 最近总结出全球10大营趋势,绿色营销是国际营销的大趋势,实施绿色营销战略,需要贯彻5R管理原则,即研究：重视研究企业对环境污染的对策；减少：减少或消除有害废弃物的排放；循环：对废旧物进行回收处理...

发表于 11 年前    21 人气 查看详细

【无人可用和有人无用 ，作为HR的你怎么解决？】 为什么现在企业无人可用呢？ 中国不是人口大国吗。因为现在企业变化的速度没有人才变化的速度快。所以企业提供的需求无法达到人才的要求。 为什么这些人敢于要求？因为他们...

发表于 11 年前    39 人气 查看详细