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职位需求分析与人才池资源搭建(3集)

  1. 企业竞争重点在人才,人才的高度集中与匹配是企业在竞争中立于不败之地的关键,因此,做好职位匹配,高效搭建人才梯队,是一道重要环节。本课程分享了职位需求分析与人才池资源搭建,重点解析企业需要的职位分析、需求挖掘、胜任能力剖析与人才池搭建,帮助企业做好人才队伍的选育用留,实现人才结构最优化。
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课程时长
00:57:18
课程讲师
张涛
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  • 杨序国
    杨序国 向老师提问
    任职资格与人才培养专家、人才测评顾问、武汉大学CHO班讲师16年人才管理实践、管理咨询、人才测评经验。先后任职华菱管线、四维瓷业、上海诺姆四达人才测评、深...

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