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职位需求分析与人才池资源搭建(3集)

  1. 企业竞争重点在人才,人才的高度集中与匹配是企业在竞争中立于不败之地的关键,因此,做好职位匹配,高效搭建人才梯队,是一道重要环节。本课程分享了职位需求分析与人才池资源搭建,重点解析企业需要的职位分析、需求挖掘、胜任能力剖析与人才池搭建,帮助企业做好人才队伍的选育用留,实现人才结构最优化。
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课程时长
00:57:18
课程讲师
张涛
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微信群营销做得好的几率有多少?

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发表于 9 年前    0 回答 查看详情

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发表于 11 年前    40 人气 查看详细

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【如何搞定那些大牌的经销商】 对于消费者来说,他们首先面对的是经销商,对于企业来说,他们依仗的也是经销商,企业需要招商,但是如何搞定那些不仅有钱,更加拥有地方资源的经销商显得至关重要。招商易凭借强大的客户资源和经销商资源进行...

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