老师回答的问题
- 2014年06月03日 06时45分53秒浏览次数(549)回答人数(1)
培训公司课程顾问与客户沟通中的主要关注点是什么?
- 1、培训的目的、领导的意图;2、现状、要解决的问题;3、过往培训的经验教训。
- 2014年06月03日 06时40分25秒浏览次数(527)回答人数(1)
大客户开发与关系维护,请问这个有几个重要点?
- 1、识别与情报;2、包装与交付;3、共识与消耗。
- 2014年06月03日 06时16分52秒浏览次数(575)回答人数(2)
怎样能快速的组建自己的团队?
- 第一、核心层;第二、争取资源;第三、统一思想。
- 2014年06月03日 03时15分17秒浏览次数(671)回答人数(1)
我们部门,连续三个月都没有好业绩,团队没挣到钱,作为部门的领导,如何跟公司说这个事情?
- 1、承认挫败,承担责任;2、同团队核心层分析;3、带预案向公司请示工作改进重点。——供您参考,望您满意~~
- 2014年06月03日 03时12分45秒浏览次数(666)回答人数(1)
我们全国有20个代理商,他们销售业绩不好,行动力下降,如何管理。
- 1、聚焦到比较好的代理商,政策倾斜;2、深入调研,取得经验;3、重新试点铺开,卷土重来。——供您参考,望您满意~~
- 2014年06月03日 05时57分19秒浏览次数(560)回答人数(2)
怎样才能有效的管理好下属
- 1、关心他;2、涨工资;用自己60%的时间,手把手教他做。——供您参考,望您满意~~