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  人力资源部经理如何做绩效考核（3集）

  人力资源经理掌管着人力资源部门的整体运转，同时确保了人力资源的有效利用，为实现企业的战略目标，人力资源经理必须做对绩效考核与激励。本课程从岗位职责、可衡量指标、数据收集、考核表制定以及薪酬激励方案五大角度入手，对人力资源经理的考核与激励方案进行拟定，促进企业目标的高效达成。

  类别：人力资源 讲师：洪生    播放时长：00:44:07   目前学习人数：14571

  

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  薪酬设计操作实务（12集）

  薪酬决定了员工的积极性与忠诚度，具有竞争力的薪酬制度，能够最大限度调动员工的积极性。本课程由梁官龙老师分享常见的薪酬设计理念与模式，支招薪酬公平性和激励性的提高、外部薪资调查与应用，帮助企业留住核心员工，吸引优秀人才。

  类别：人力资源 讲师：梁官龙    播放时长：03:30:00   目前学习人数：9182