麦克米伦缺口
职位需求分析与人才池资源搭建（3集）
- 企业竞争重点在人才，人才的高度集中与匹配是企业在竞争中立于不败之地的关键，因此，做好职位匹配，高效搭建人才梯队，是一道重要环节。本课程分享了职位需求分析与人才池资源搭建，重点解析企业需要的职位分析、需求挖掘、胜任能力剖析与人才池搭建，帮助企业做好人才队伍的选育用留，实现人才结构最优化。
麦克米伦缺口课件下载
实施战略性人力规划
【实施战略性人力规划】 人才问题总是让企业头疼，这个麻烦甚至还是与时俱进的：人才数据日新月异，员工年龄参差不齐，全球人才流动日益加剧，员工离职率要么太高，要么太低。许多企业都很困惑，不知道下一步该怎么走。 领先企业断然...
发表于 11 年前 20 人气 查看详细
基层员工招聘技巧精编
很多人都分享了招募的经验，确实受益匪浅。不过每个企业所面临的内外环境不同，做好一线员工招聘还得量体裁衣。下面小编精选了一些比较实用的工具与大家分享： 目的：为了满足工厂生产人员需求。 定义：招聘是在合适的时间为合适的岗...
发表于 11 年前 56 人气 查看详细
客服热线：400-666-4343
手机版