工作积极性

发表于 11 年前    1 回答 查看详情

【薪酬管理体系建设】 薪酬管理是企业管理中的最敏感话题，同时也是企业管理中的关键，建立科学的企业薪酬管理体系是一件很难得事情，如果出现一些设计纰漏或管理措施欠妥，就可能会影响到劳资关系的稳定，轻则影响员工的工作积极性，说严重...

发表于 11 年前    53 人气 查看详细

【在绩效考核中存在什么问题】 我们所说的职能部门一般包括：财务部、销售管理部、工程研发部、人力资源部等等，这些部门工作环境相对比较稳定，定性的工作较多，定量的工作较少，但是同样需要绩效考核激励的，下面讲讲职能部门绩效考核中存...

发表于 11 年前    43 人气 查看详细

【企业管理：笑谈激励下属十二条】 1、不要简单地发号施令。好的主管很少发号施令，他们尽量让部属参与决策，共同研究工作，引导部属开动脑筋，找出好的方案，让部属感到方案的提出，自己也有份，在执行中就既能正确理解，又有很高的积极性...

发表于 11 年前    40 人气 查看详细

【员工激励新方法――定制薪酬】 在企业的管理实践中，企业面对两种类型的顾客即外部顾客――买主和内部顾客――员工。从某种程度上讲，这两类顾客决定企业的兴衰成败。外部顾客――买主的购买意向和购买行为决定企业产品价值的实现、决定企...

发表于 11 年前    22 人气 查看详细

【怎样提高自己的工作积极性】 随着现在的生活节奏越来越快，职场中人的工作压力越来越大，很多职场中人刚进入职场还能保持高昂的工作热情，但是，随着日复一日重复的工作，慢慢的就会产生厌烦情绪，对工作提不起多少兴趣，只是为了完成任务...

发表于 11 年前    16 人气 查看详细