【中国企业文化的丑陋之处】 扩大开来,中国的经济在发展,技术水平在提高,国民的素质在提高,但是,企业的文化呢?从某种角度看,中国的企业文化实在是倒退,表现得又那么冠冕堂皇而虚伪。 尽管不是所有的中国企业都会表现出所有的...
发表于 11 年前 12 人气 查看详细
【掌握四点HR轻松面对薪酬管理压力】 所谓薪酬管理,是在组织发展战略指导下,HR对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态管理过程 第一点、薪酬管理目标 薪酬要发挥应有的作用...
发表于 11 年前 52 人气 查看详细
本课件主要阐述了中小企业财务管理制度、表格设计的依据和要求,以及如何设计与管理,但课件中介绍的制度与表格范本又不是传统的制度模板,而是根据企业实际需要,完全参照ISO 9001:2008质量管理体系的要求来设计的操作文件,真正使得企业...
发表于 11 年前 24 人气 查看详细