政府预算原则

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【民营企业薪酬管理漏洞何在？】 民营企业薪酬管理存在的问题及解决对策。 （一）黑箱操作的薪酬框架 民企老总们往往只注重薪酬设计结果的公平，而忽视了对薪酬界定的程序公平的关注。在一些民企老总们看来，只要使员工得...

发表于 11 年前    53 人气 查看详细

【管理者知道表扬的7条原则与技巧吗？】 员工认为管理者对他们工作佳绩表达的谢意是各类激励因素中最重要的。但遗憾的是，58%的研究对象说他们的头儿从来没有说过一个谢字。 认可和赞赏很重要，为什么不去认可或赞赏自己的员工呢...

发表于 11 年前    37 人气 查看详细

【职场加薪其实没那么难】 第一招落花有意，指有目的的、动机不良地加班，属于刻意展现工作表现和态度的一种，入门要求很低，这个，小伙伴们只要愿意花时间，不偷懒就可以了。第二招花容月貌，看到老板那本来板着的脸立马就灿烂得不得了的同...

发表于 11 年前    36 人气 查看详细

【如何让自己的团队更强大】 一支团队由具有独特情况、经验和能力的个人组成。这些人中有一些是可管理的，但绝不是100％可控制的。 好运。 那么，建立一支分享这种属性的团队就像制造钻石：它在理论上听起来简单，但事实上非常...

发表于 11 年前    51 人气 查看详细

【卓越的员工需要怎样的培训】 这些简单的法则能够确保你的企业从任何培训项目中真正获得价值。 每一年，大大小小的企业在培训上花费了大量的金钱。不幸的是，销售大师认为，很多的培训只是浪费时间和金钱。前段时间，他告诉我了...

发表于 11 年前    43 人气 查看详细