-
- 组织变革管理实务（5集）
- 为企业赋能：VUCA时代的组织管理规律（2集）
- 组织设计原则-构建合理的组织结构（4集）
- 员工职业发展通道设计
- 组织战略规划与执行（5集）
- 战略性人力资源管理（4集）
- 关键人才怎么识别（2集）
- 通过多元化生产关系整合降用工成本（4集）
- 培训管理与学习型组织打造（9集）
- 全面升级企业的学习能力（6集）
- 向世界500强学绩效管理（8集）
- 五步法搞定宽带薪酬设计与管理（4集）
- 新时期劳动用工新思路（5集）
- 怎样对高级人才实施劳动用工管理（2集）
- 五步炼就教练式领导力（5集）
- 基于业务价值链的人力资源管理（4集）
- HRBP战略转型与案例分析（6集）
-
人力资源经理（大型企业）系统班
共有17个培训视频
-
- 社保及个税新政下，企业如何应对（3集）
- 人力资源部经理如何做绩效考核（3集）
- 人才与组织双赢的职业发展规划（3集）
- 九型人格在人才管理中的运用（2集）
- HR向HRBP转型的趋势与核心管理技术（4集）
- 关键人才的培养（3集）
- 人才招聘策略与渠道升级（3集）
- 招聘中的人才测评技巧（2集）
- 怎样对高级人才实施劳动用工管理（2集）
- 培训需求分析（2集）
- 《劳动合同法》解读及用工风险防控（6集）
- 向世界500强学绩效管理（8集）
- 手把手实操51项HR业务流程管理（5集）
- 上市公司HRD支招全面薪酬设计（6集）
- 目标管理与绩效考核（4集）
- 企业文化的“心、形、体”三术修炼（5集）
- 轻松实现薪酬福利“操作”零风险（5集）
- 岗位分析与岗位说明书撰写实务（6集）
- 培训计划的制定及执行策略（4集）
- 人力资源规划实操与实施方略（13集）
- 海尔研学专家支招企业文化落地方略（3集）
-
人力资源经理（中型企业）系统班
共有21个培训视频
-
- 中层管理者的角色认知（4集）
- HR必备office超强技能（9集）
- 工资条的制作及常见棘手问题解决（4集）
- 五步让管理者变身情商高手（3集）
- 九种人格的认知和识别（3集）
- 九型人格与职业匹配（3集）
- 成功招聘与高效面试技巧（8集）
- 劳动合同订立前四大环节法律风险及防范（7集）
- 职责优化与职位说明书（3集）
- 如何设计绩效管理体系（2集）
- 如何做好薪酬调查与分析（4集）
- 社保缴纳、工资发放实务及风险防控（7集）
- 新员工入职培训体系（2集）
- 员工关系管理全套技巧（6集）
- 正面领导打造团队凝聚力（3集）
- 教练式有效辅导——高效解决员工工作难题（2集）
- 胜任力模型构建与实战应用（6集）
- 培训质量管理与效果评估（7集）
-
人力资源经理（小型企业）系统班
共有18个培训视频
-
企业数字化转型（6集）
新型的数字技术在不断改变着消费者的消费习惯与需求，作为企业也必须以数字方式参与，才能保持创新和竞争力，数字化转型已经成为传统企业实现业务增长的必经之路。本课程分享了企业实现数字化转型的策略，总体阐述数字化转型在模式创新、精准营销、产品创新、智能工厂与经营管理的关联与提升，为企业实现数字化转型提供借鉴。
类别：生产管理 讲师：董海滨 播放时长：02:30:13 目前学习人数：8600
新型的数字技术在不断改变着消费者的消费习惯与需求，作为企业也必须以数字方式参与，才能保持创新和竞争力，数字化转型已经成为传统企业实现业务增长的必经之路。本课程分享了企业实现数字化转型的策略，总体阐述数字化转型在模式创新、精准营销、产品创新、智能工厂与经营管理的关联与提升，为企业实现数字化转型提供借鉴。
-
大客户拜访与需求发掘策略（3集）
大客户销售一个非常重要的问题，就是要发掘客户的需求。本课程邀请资深营销管理专家吴昌鸿老师，为我们带来大客户拜访与需求发掘策略。从客户拜访五问入手，剖析客户需求探寻的三要素和四个提问，实操客户需求开发的SPIN问话技巧，助力我们提升大客户夺单的能力。
类别：市场营销 讲师：吴昌鸿 播放时长：01:18:44 目前学习人数：6989
-
物业管理企业利润和所得税核算（4集）
实现企业价值最大化是所有企业的目标，而物业管理企业作为微利企业，需要在利润以及所得税上实现更完善的设计与筹划，从而获得税收利益累积。本课程分享了物业管理企业利润和所得税核算，分别讲述利润总额、所得税费用、利润分配以及净利润的核算方法与策略，引导物业管理企业完善利润与所得税核算机制，达成持续创收的目的。
类别：财务管理 讲师：屠建清 播放时长：01:49:04 目前学习人数：3363
-
物业管理企业经营业务的核算（4集）
物业管理企业经营业务怎样做核算，本课程邀请高级会计师屠建清老师，为我们带来物业管理企业经营业务的核算。从经营收入的核算入手，介绍经营成本的核算、期间费用的核算和税金及附加的核算，通过详细的大量的案例，带我们进一步掌握物业管理企业的经营业务核算。
类别：财务管理 讲师：屠建清 播放时长：02:32:40 目前学习人数：2669
-
物业企业债权和经营物资核算要点（5集）
物业管理企业的微利性，要求企业必须控制好相关成本，适时控制好各项债权及经营物资核算，保障企业健康发展，因此做好相关核算管控非常必要。本课程分享了物业企业债权和经营物资核算的要点，详细解析债权、经营物资的相关核算方法与账务处理，引导物业企业实施有效的财务管理规范，确保合规并实现创收。
类别：财务管理 讲师：屠建清 播放时长：02:22:12 目前学习人数：2829
-
丰田公司目标成本法的实施及案例分析（4集）
得益于目标成本法的推行与实施，丰田汽车公司在成本控制领域可谓是登峰造极。怎样理解并实施目标成本法？本课程通过对丰田公司目标成本法的实施进行解析，阐述目标成本的实施程序与特色，并通过案例分析解读，引导学员深入理解目标成本法的应用策略，借鉴经验，实现企业成本管理方法改革。
类别：财务管理 讲师：屠建清 播放时长：02:02:43 目前学习人数：3978
-
高效会议管理与会议主持（4集）
会议要有效果，离不开高效的会议管理以及主持人的主持技巧。因此如何合理设计会议议程并游刃有余控制场面，在会议中高效解决问题，值得商榷。本课程分享了高效会议管理与会议主持，详细解读会议整个流程的管理与改善，引导学员切实做好会议的全流程管控，确保会议高效解决议题，为结果服务。
类别：人力资源 讲师：孙海蓝 播放时长：01:10:51 目前学习人数：12609
-
打造组织能力，实现持续增长
组织能力是企业成败的关键，企业规模化、可持续发展只能靠组织能力。本课程组织能力研究专家，为我们分享打造组织能力的极简模型-三力模型。通过实战案例分析，帮助我们应用三力模型穿透企业里的现象和问题，懂得怎样去提升组织能力，实现持续增长。
类别：总裁课堂 讲师：英盛网讲师团 播放时长：01:10:17 目前学习人数：7334
-
传承组织智慧-组织经验萃取方法（4集）
企业内部员工经验多多，由于没有总结导致成为隐性财富，同时也会成为企业最大的浪费，因而组织经验积累对组织能力建设和内部培训质量提升的重要性，不言而喻。本课程分享了组织经验萃取的方法与技巧，着重解析ERMP模型在组织经验萃取工作中的应用，引导学员有序开展工作，确保组织经验获得总结与传承。
类别：人力资源 讲师：周茂源 播放时长：01:02:03 目前学习人数：4674
-
新形势下灵活用工的法律实操技巧（6集）
劳动力成本不断攀升，企业用工环境也在发生巨变，既能节约用工成本，又能降低用工风险的灵活用工模式将越来越受到青睐。要如何合理规避存在的法律风险呢？本课程分享了灵活用工法律风险的操作策略与技巧，详细解读多种用工模式的适用与风险防范，引导HR管理者依据企业营运需要，匹配合适的用工模式，规避法律风险。
类别：人力资源 讲师：张芳山 播放时长：02:34:14 目前学习人数：7280
-
学习党的十九届六中全会精神（6集）
党的十九届六中全会胜利召开，审议通过了《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，全面总结党的百年奋斗重大成就和历史经验，为广大群众开展工作提供了思想指导。本课程通过对党的十九届六中全会精神进行解读，深刻揭示了过去成功经验以及未来成功方向，指引学员领悟六中全会精神，传承宝贵经验，指导工作顺利开展。
类别：党建课程 讲师：周国华 播放时长：03:07:46 目前学习人数：17679
-
TTT技能-课堂互动技巧（2集）
TTT课堂需要有怎样的互动技巧，才能收到成效？本课程邀请“TTT”高级讲师秋阳，为我们带来“TTT”技能-课堂互动技巧。从如何掌握互动时机，翻转课堂效果入手，通过应用不同互动，调动学员情绪，用匹配互动类型，助力三大教学，同时支招课程互动应用中的注意事项，帮助我们掌握TTT技能，提升教学效果。
类别：人力资源 讲师：秋阳 播放时长：00:47:51 目前学习人数：4610
-
TTT技能-成功开场技巧（3集）
高效的开头才能让培训效果倍增，而如何成功开头，引导学员顺利进入角色，是每位TTT培训师必须掌握的技能。本课程分享了TTT成功开场的技巧，重点解析了ALPOP开场法的应用与实践，帮助TTT培训师提升开场技巧与方法，引导学员快速进入培训状态，使整体培训效果长足提升。
类别：人力资源 讲师：秋阳 播放时长：00:57:01 目前学习人数：3806
-
讲好故事赢未来--如何讲好故事（2集）
讲故事不难，但要讲一个好故事也不简单，一个好的故事可以贯穿整场培训演讲，达到意想不到的效果，怎样才能讲出学员听得懂而且爱听的故事呢？本课程分享了讲好故事的方法技巧，着重从系统思考、逻辑呈现、充实内容、从容表达四方面进行解析，帮助您做好故事的整体结构与逻辑，确保故事情节为实现目标而发挥作用。
类别：职业素质 讲师：周茂源 播放时长：00:34:41 目前学习人数：4836
-
胜任力的重要性及其在企业中运用（2集）
企业的绩效评估既要考虑业绩等硬指标，也应考虑胜任力等软指标，然而现实却极少考虑后者。胜任力为企业经营提供了不少指导价值，其重要性必须得到重视。本课程依据胜任力的发展历程，着重分享胜任力在企业发展中的推行与运用，引导管理者高效打造匹配的胜任力体系，实现人才能力提升与塑造，助力企业基业长青。
类别：人力资源 讲师：赵安信 播放时长：01:02:35 目前学习人数：5085
-
企业的流程管理（3集）
流程管理是企业一个重要的战略管理工具，流程管理水平高低直接影响企业的运营效率以及未来的发展，因此熟懂流程管理相当必要。本课程分享了企业流程管理的实施改善策略，着重解析流程管理的甄别、变革与优化，支招流程优化项目推进方法，引导管理者规避误区，抓住流程管理关键因素，成功推进流程管理改善工作。
类别：人力资源 讲师：刘西翠 播放时长：01:12:34 目前学习人数：4500
-
企业文化是数字化时代组织建设的重点（2集）
企业文化建设是现代企业塑造自身的历程与方法，可以说企业文化是“做”出来的，如何才能将企业文化元素升华为企业文化精魂？本课程分享了企业文化在数字化时代组织建设中的重要作用，分别从战略、管理、个人价值三个不同层面进行解读，引导管理者契合组织建设重点与需求，打造强企业文化理念体系，为企业改革发展铸魂立道。
类别：人力资源 讲师：邹莫 播放时长：00:43:06 目前学习人数：2759
-
企业文化建设的思路和注意事项（2集）
制度和流程之外的范畴需要企业文化去引领、发挥作用，本课程邀请高级咨询顾问孙海蓝老师，为我们带来企业文化建设的思路和注意事项。从建设思路入手，分享七大核心内容：1个核心、2个前提、3大融合、4个维度、5大体系、6基原则、推动10感，支招文化建设三大注意事项，为企业文化力的建设提供借鉴，避免进入误区。
类别：总裁课堂 讲师：孙海蓝 播放时长：01:01:30 目前学习人数：2724
-
一堂课掌握质量管理基础知识（5集）
在生产过程中，质量管理无处不在，产品的质量不仅决定了其市场竞争度，同时也决定了企业能否在大环境中的可持续发展。本课程分享了质量管理基础知识，全方位解析质量管理在企业生产经营中的作用与意义，引导学员树立正确的质量管理理念，打牢质量管理基础知识。
类别：生产管理 讲师：刘小明 播放时长：01:36:04 目前学习人数：2662
-
如何打造企业文化（2集）
很多企业对文化很重视，但却把握不住要点、缺乏落地方略？本课程邀请企业文化和绩效管理专家杨克明博士，为我们带来如何打造企业文化。从企业文化建设要点入手，支招企业文化落地方法，通过标杆企业文化案例分享，引领我们借鉴企业文化的落地实施。
类别：总裁课堂 讲师：杨克明 播放时长：01:09:33 目前学习人数：2693
客服热线：400-666-4343
手机版